For virksom­heder

Se hvordan I bliver godkendt som praktiksted, så I kan tage elever og lærlinge ind og sikre den rette oplæring i virksomheden.

Se mere

Få overblik over de officielle uddannelsesbekendtgørelser, der fastlægger krav og rammer for erhvervsuddannelserne.

Se mere

Se den lovgivning, der gælder for virksomheder, som arbejder med elever og lærlinge.

Se mere

Få indsigt i virksomhedens rettigheder og forpligtelser ved ansættelse af elever og lærlinge.

Se mere

Brug en praktisk tjekliste, der hjælper jer sikkert gennem processen, når I ansætter en elev eller lærling.

Se mere

Læs hvordan I indgår en korrekt uddannelsesaftale og sikrer klare rammer for samarbejdet med eleven.

Se mere

Få overblik over løn- og ansættelsesvilkår for elever og lærlinge på erhvervsuddannelser.

Se mere

Læs om mulighederne for støtte, hvis I har eller ønsker at ansætte en elev med særlige behov.

Se mere

Få økonomisk tilskud, når jeres medarbejdere deltager i AMU-kurser og anden relevant efteruddannelse. VEU-godtgørelse kan dække lønudgifter under kursusforløbet og gøre opkvalificering mere økonomisk attraktivt.

Se mere

Kompetencefonde

Få overblik over de kompetencefonde, der kan give tilskud til efter- og videreuddannelse af medarbejdere.

Se mere


IKUF

Industriens Kompetenceudviklingsfond giver støtte til opkvalificering og efteruddannelse inden for industriens område.

Se mere


SBUF

Servicebranchens Uddannelsesfond (SBUF) støtter kompetenceudvikling i servicebranchen.

Se mere

6 ugers jobrettet uddannelse

Mulighed for korte, jobrettede uddannelsesforløb med støtte til ledige og virksomheder.

Se mere

Før eleven starter i lære hos jer, skal der laves en lærepladsaftale mellem jer og eleven. Det kalder man en uddannelsesaftale. Uddannelsesaftalen gælder resten af elevens erhvervsuddannelse, herunder for alle efterfølgende lære- og skoleperioder samt svendeprøven.

Aftalen er altid skriftlig og skal være underskrevet af begge parter, inden eleven møder i lære. For flere informationer om uddannelsesaftale se her.

Den udfyldte uddannelsesaftale sender I til skolen, der registrerer den og sender en kopi til eleven, virksomheden og det faglige udvalg.

Ved slutningen af erhvervsuddannelsen udsteder skolen et skolebevis, og virksomheden udfylder en praktikerklæring. Skolebeviset og praktikerklæringen er – sammen med den afsluttede svendeprøve – grundlaget for at få udstedt svendebrevet.

Inden du finder din elev, skal din virksomhed godkendes som læreplads af det faglige udvalg for den pågældende uddannelse. Det kan TECs lærepladskonsulenter hjælpe med, ligesom vi hjælper med at rekruttere den rette elev til jer.

Kontakt en lærepladskonsulent

Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB) yder økonomisk støtte til arbejdsgivere og elever. AUB har følgende støtteordninger til arbejdsgivere:

• Lønrefusion under elevers skoleophold
• Befordringstilskud i forbindelse med elevers skoleophold
• Praktikpladstilskud ved særlige elevforløb
• Støtte til udstationering af elever i udlandet og opsøgende arbejde i forbindelse hermed

Se de gældende satser og opdaterede informationer på borger.dk